Non classéOn 1 October 2015 by admin9970
La priorité de réforme du droit du travail du point de vue des jeunes entreprises consiste à offrir une sécurité juridique et une prévisibilité contractuelle maximales, afin de favoriser l’embauche et la croissance de ces entreprises sans remettre en cause les droits des salariés. Capitalisant sur les enseignements d’un séminaire organisé sur ce thème, BougerRead more